「もう一度、介護の仕事をやってみよう。」と思う方は必見です。

”埼玉県潜在介護職員再就職準備金貸付”というものがあります。

名前は難しいですが、内容はいたってシンプルです。
該当する方、意外と多いです。

2020年度も実施予定とのことです。

おおざっぱに言うと、

①過去に介護の資格を取って、

②介護の仕事を１年以上したことがあったけど辞めて、

③今やめてから1か月以上たっていて、

（前職場から働いていた証明を発行してもらう必要があります。）

④でも今年度、また介護の仕事に戻ってきました。

⑤今度は２年以上は続けます。

こういう感じ方は申請すれば、埼玉県から20万貸し出されます。

そして2年以上介護職として勤めたら、返さなくてよくなります。

こういうルールです。

良いですね、もう一度介護現場で働きませんか？

低賃金というイメージは過去のものです。

介護の業界は不況にも強いです。

参考までに、いなほの里の、

常勤の介護職員の賃金水準は５年前と比較すると、

平均的に年収で５０～６０万円増えています。

数年かけて会社全体で処遇を改善していきました。

また、いなほの里では”埼玉県潜在介護職員再就職準備金貸付”に該当すると思われる新入職員の方には案内をしています。